En bref
- Vous pouvez donner congé même si votre ex-concubin reste dans le logement.
- Prévenez le bailleur par un mode de notification valable et conservez une preuve de la date de réception.
- Votre nom peut rester engagé pour les loyers et charges pendant une période limitée lorsqu’une clause de solidarité s’applique.
Après une séparation, vous pouvez vous retirer d’un bail de location en donnant votre préavis au bailleur. Le départ du logement ne suffit pas : tant que le congé n’a pas pris effet, vous restez locataire. Si le bail comporte une clause de solidarité, votre responsabilité peut aussi continuer après votre départ. Voici les démarches à suivre pour un concubin.
1. Vérifier ce qui est écrit sur le bail
Commencez par relire le bail signé : vos deux noms y figurent-ils ? Y a-t-il une clause de solidarité ? Cette clause permet au propriétaire de réclamer le loyer ou les charges à l’un des colocataires ou concubins signataires lorsque l’autre ne paie pas.
Le concubin qui n’a pas signé le bail n’est pas titulaire du contrat. À l’inverse, lorsqu’un seul nom figure sur le bail, la personne qui part n’a pas de congé à donner en son nom ; il faut surtout organiser avec le titulaire et le bailleur la suite de l’occupation.
2. Donner son congé au bailleur
Adressez votre congé directement au propriétaire ou à son mandataire. La lettre recommandée avec accusé de réception est la solution la plus courante ; la remise en main propre contre récépissé ou un acte de commissaire de justice sont aussi possibles.
Indiquez clairement votre identité, l’adresse du logement, votre volonté de quitter le bail et la date envisagée. Le délai de préavis dépend du type de location et de votre situation. La date utile est celle à laquelle le bailleur reçoit le congé, pas celle de l’envoi.

3. Comprendre la solidarité après le départ
Si le bail contient une clause de solidarité, le congé ne supprime pas toujours immédiatement votre engagement. Pour les baux concernés par la règle actuelle, la solidarité cesse lorsque le préavis prend fin si un nouveau locataire est inscrit au bail ; sinon, elle peut durer jusqu’à six mois après la prise d’effet du congé. Les règles peuvent varier selon la date du bail et la situation : vérifiez votre contrat et demandez un avis personnalisé en cas de litige.
Cette période explique pourquoi il est utile de garder une copie du congé, de l’accusé de réception et des échanges avec l’agence. Pour les sommes réclamées pendant l’occupation, retrouvez aussi nos repères sur le décompte des charges locatives.
4. Organiser le départ et l’état des lieux
Fixez avec l’autre occupant et le bailleur la remise des clés, l’état des lieux et le relevé des compteurs. Photographiez les pièces, conservez le document signé et vérifiez la répartition du dépôt de garantie entre vous : le bailleur le restitue selon les conditions du bail, sans forcément arbitrer un désaccord entre anciens concubins.
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Modèle de message à adapter
« Madame, Monsieur, cotitulaire du bail du logement situé [adresse], je vous notifie par la présente mon congé. Je quitterai les lieux à l’issue du préavis applicable. Merci de me confirmer les modalités de remise des clés et de l’état des lieux. »
Ajoutez vos coordonnées et envoyez le courrier par un moyen qui prouve sa réception. Ne signez pas à la place de l’autre locataire et ne supposez pas que son maintien dans le logement vaut accord du propriétaire.
Questions fréquentes
Mon ex-concubin reste dans l’appartement : puis-je partir seul ?
Oui, vous pouvez donner votre congé personnellement. L’autre signataire peut rester si le bailleur l’accepte dans le cadre du bail. Votre départ ne retire pas automatiquement votre responsabilité en présence d’une clause de solidarité.
Dois-je signer un avenant pour être retiré du bail ?
Un avenant ou un nouveau bail signé avec le propriétaire est la solution la plus nette pour acter votre retrait. Le congé reste nécessaire pour formaliser votre départ ; demandez au bailleur une confirmation écrite de la situation retenue.
Que faire si le propriétaire réclame un impayé après mon départ ?
Relisez la clause de solidarité, la date d’effet de votre congé et les justificatifs demandés. En cas de doute ou de contestation, une information neutre est disponible sur Service-Public.fr ; un professionnel du droit ou une association de consommateurs peut étudier votre dossier.
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